首页

舔玉足 免费专区

时间:2025-05-23 03:45:40 作者:司法部:对滥用职权、徇私枉法、粗暴执法的执法人员,该处分的处分,该移送的移送 浏览量:69050

  【港澳台专线】(台海观澜)福建平潭:两岸青年电影人的光影“梦工厂”

  中新社平潭9月18日电(记者 闫旭)扶持资金总计约280万元(人民币,下同),主竞赛“麒麟表彰”单元最佳影片奖金30万元,号称全球短片类影展中的“顶配”;13所高校为平潭授牌“学生创作基地”,探索产业合作发展新路径;多部台湾青年导演短片摘得奖项……

9月14日晚,第三届IM两岸青年影展表彰大会在福建平潭综合实验区举行,揭晓“麒麟表彰”单元及各项荣誉,多部台湾青年导演短片入围并获奖。 钟欣 摄

  第三届IM两岸青年影展近日在平潭举行。这个大陆离台湾本岛最近的地方,正成为两岸青年电影人的光影“梦工厂”。

  据了解,平潭先后出台多项具有对台特色并突出扶持两岸高校学生、青年影视人才的影视政策;先后投资8.3亿元,建成台湾风情影视基地,为两岸青年影视人才提供摄影棚免费、基地住宿优惠等系列措施。

  随着影视政策出台和激励的不断完善,市场主体迎来了快速增长,截至目前平潭注册影视企业210家,包含影视拍摄、制作、发行、院线、演员经纪等上下游产业链。

  本届IM两岸青年影展中,来自河北科技大学的青年导演李家和仅用5000元预算拍摄的作品《地儿》,获颁最高荣誉“麒麟最佳影片”。他表示,这个奖项将给他未来的长片计划带来资金支持。

  本届IM两岸青年影展,共收到来自全球331所高校的1849部参展作品。最终获奖的30部作品中,有8部来自台湾。业界认为,台湾青年影人已成为不容忽视的优秀力量。

  回顾三届IM两岸青年影展,两岸青年影视人才展现才华和创意,也展现出两岸青年在电影创作领域合作的巨大潜力。

  首届IM两岸青年影展上,台湾青年导演隋淑芬以一部《带妈妈出去玩》获奖。今年第一次来到影展现场的她说,“我当时在台北通过直播连线,王小帅导演颁奖时说,青年电影人不只是年纪轻轻的电影学子,也可以是对电影永远保持热情的电影新人。这句话激励了我,让我有勇气继续往前走。”今年,隋淑芬又完成了一部作品,她期待明年能带着新作再来平潭交流。

  来自台湾的青年导演张庄敬,曾任小型广告公司执行导演,工作期间考取了台北艺术大学电影创作学系硕士班。其在校期间创作的短片《那年凛冬》,在本届影展上获得“麒麟优秀短片”。

  “影展的优势在于导演可以与观众面对面交流,有助于更好地审视自己的作品。”张庄敬期待两岸青年影人未来加强交流合作,共同推动两岸影视产业的发展与融合。

  福建省广播影视集团董事长曾祥辉说,本届IM两岸青年影展更聚焦产业,为青年导演、学子提供新点子,创造新机遇,为两岸的影视繁荣培养青春力量。“我们欣喜地看到,有12位台湾青年首次线下参与本届影展,希望更多的台湾‘首来族’常来看看。”

  以节促产,平潭影视业聚焦两岸融合。除了导入两岸、全球高校资源举办IM两岸青年影展,平潭亦连续承办海峡电视艺术节、两岸电视主持新人大赛、第六届全球华语编剧研讨会等活动。同时,通过影展促成与北京电影学院、厦门大学电影学院等合作,共同推动两岸影视产业人才的引进和培育。

  王小帅认为,通过IM两岸青年影展的平台,两岸青年影人既能取长补短,又能寻觅合作机遇:“大家走动起来,未来华语电影才能更上一层楼。”(完)

【编辑:张子怡】
展开全文
相关文章
福建宁德:建立“妇联+公安”联动处置机制 合力筑牢反家暴防线

自然界中存在很多超疏水现象。比如,出淤泥而不染的荷花,在水上行走而不划破水面的昆虫,都是因为具备超疏水性能的缘故。金属表面超疏水在自清洁、防腐、减阻和防冰等领域有着广阔应用前景。

渝万高铁首座3千米以上长隧道贯通

从回购目的看,除实施股权激励或员工持股计划外,用于市值管理、股权激励注销的回购不在少数。此外,目前已回购金额超10亿元的有9家公司,格力电器、荣盛石化、上汽集团的回购金额居前,均超25亿元。

团结奋斗,中国号巨轮乘风破浪、扬帆远航

对民事生效判决、裁定、调解书监督情况:办理民事生效裁判监督案件2万件,提出监督意见2700余件,其中提出抗诉800余件,法院改变600余件,占法院审结数的91%;提出再审检察建议1900余件,法院裁定再审后改变2000余件,占法院审结数的96.6%。

时政画说丨纪念日

  第二十三条 公共基础必修课程教材审核一般按照专家个人审读、集体审核环节开展,重点审核全套教材的编写思路、框架结构及章节内容。应由集体充分讨论形成审核结论。审核结论分“通过”“重新送审”和“不予通过”三种。具体审核程序由负责组织审核的机构制定。

2023年河南发放惠民惠农补贴近545亿元 惠及逾3034万人

综上,可以说我国已初步形成了新就业形态劳动保障的规范体系,呈现出符合本国国情的发展图景。并且,新就业形态劳动保障的规范体系还在完善中。例如,人社部近日印发《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》《新就业形态劳动者劳动规则公示指引》《新就业形态劳动者权益维护服务指南》,针对新就业形态劳动保障的痛点难点提出解决对策。

相关资讯
热门资讯
女王论坛